"Pracują, by inni mogli świętować". Związki zawodowe o osobach pracujących w czasie koronacji
Po ceremonii koronacji odbywającej się w sobotę 6 maja nastąpią kolejne dni długiego weekendu, podczas których zaplanowano szereg atrakcji i wydarzeń kulturalnych.
Tymczasem Trades Union Congress (TUC), grupa zrzeszająca związki zawodowe, podkreśla, że uroczystości koronacyjne odbywają się dzięki pracy milionów osób, które pozostaną na swoich stanowiskach - zarówno w transporcie publicznym, handlu detalicznym, pubach, restauracjach i hotelach, jak i w służbach ratunkowych oraz placówkach opieki zdrowotnej.
"Fakt, że tak wiele osób pracuje podczas wydarzeń takich jak to, powinien skłonić nas do myślenia. Potrzebujemy narodowej dyskusji na temat obchodów świąt państwowych w UK. Każdy powinien mieć szansę z nich korzystać" – podkreślił sekretarz generalny związku zawodowego TUC Paul Nowak.
Jak zauważył, pracownicy na Wyspach mają mniej dni wolnych od pracy niż w innych krajach europejskich.
Coronation: Think of millions working during celebrations - union https://t.co/o3ieHaIQyr
— BBC News (UK) (@BBCNews) May 2, 2023
Dane z Chartered Institute of Personnel and Development wskazują, że około jedna czwarta osób zatrudnionych pracuje obecnie w soboty i porównywalna liczba osób może pracować w ten weekend.
Dla osób zatrudnionych w branży gastronomiczno-hotelarskiej będzie to okres bardziej pracowity niż zwykle, m.in. ze względu na to, że puby mogą być dłużej czynne w weekend.
Portal turystyczny Expedia poinformował o wzroście zainteresowania turystów przyjazdem do Londynu, a firma badawcza Euromonitor International twierdzi, że koronacja spowoduje w szczególności wzrost odwiedzin turystów z USA, których spodziewana liczba ma być o 14% wyższa w porównaniu z rokiem ubiegłym.
W ten weekend pracować będą również tysiące policjantów i żołnierzy, gdyż zaplanowano wielką operację związaną z zapewnieniem bezpieczeństwa oraz parady wojskowe.
Niektórzy pracownicy NHS, którzy tego dnia nie pracują, będą mogli korzystać ze specjalnie dla nich przeznaczonych stanowisk widokowych na trasie przemarszu orszaku koronacyjnego w Londynie. Takie udogodnienia przewidziano dla około 3 000 pracowników opieki zdrowotnej.
Czytaj więcej:
Uber wprowadza przewóz karocą z okazji koronacji Karola III
Lista osób wyznaczonych do pełnienia honorowych funkcji podczas ceremonii koronacyjnej króla
Książę Harry "ma wracać do USA zaledwie dwie godziny po zakończeniu ceremonii koronacji"
Wiele ulic w centrum Londynu zostanie zamkniętych w związku z koronacją. Niektóre już jutro
Puby w całym kraju zarobią nawet £120 mln w czasie koronacyjnego weekendu
Ekoaktywiści rozpoczęli serię strajków. Potrwają do dnia koronacji Karola III
Nie jestem zachwycona tym krajem, ani tą imprezą, pracować sobie mogą i robić co chcą,to jest nacja podobna do rosyjskiej czyli nacja narcyzów, są zachwyceni sobą, lubią cię dopiero wtedy kiedy ty się nimi zachwycasz i ich podziwiasz,polacy zupełnie nie pasują do tej nacji, oszustwo tak jak i u rosjan jest u nich podstawą życia. Mogą się koronować i wybierać, z tego co czytałam to ponad połowa,według badać tego dziwnego narodu,nie popiera tego tzw króla i samozwańczej królowej.
Pracują, by mogli mieć co żryć!
Przepraszam, ale prawda jest niestety taka, ze nikogo nie obchodza osoby, ktore wykonuja prace w gastronomii, handlu, hotelarstwie itd. Czyli najczesciej ludzie o niskich kwalifikacjach wykonujacy bardzo nikoplatne prace. Brutalna rzeczywistosc. Licza sie grube ryby…
Niestety prawo w uk jest plynne i nie kazda firma placi uczciwie za prace w wolne dni wiec ludzie powinni to olac bo roboty jest w p…zdu a za prace w wolne dni nalezy sie podwojna stawka plus wolny dzien a terrorysci z mates dostaja nawet potrojnie
@celestyna niestety angielski prawo o pracy jest gorszej jakości niż w Niemczech czy nawet w Polsce. Tutaj przewagę ma pracodawca jeżeli chodzi o zapewnienie dodatków do podstawowej pensji. Jeżeli pracodawca daje ci jakieś dodatki jest to jego dobra Wola lub został zmuszony do tego przez roboli. Dlatego też Anglia zostaje w tyle w stosunku do Europy jeżeli chodzi o prawo pracy i komfort pracownika.
Zapomnieli o ludziech z fabryk. U mnie płacą podwójnie w poniedziałek. W zeszłym roku na pogrzeb był wybór praca za normalną stawkę i dodatkowy holiday, lub wolne w dzień pogrzebu królowej.