​Na przestrzeni ostatniego roku o niemal 1/5 wzrósł odsetek przedsiębiorców, którzy mają trudności rekrutacyjne. Obecnie przeszło co druga firma w Polsce deklaruje, że doświadczyła niedoborów kadrowych - wynika z najnowszego raportu Work Service.więcej
Brytyjscy szefowie uważają, że kobiety, które ubiegają się o pracę i są w ciąży, powinny o tym poinformować podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Opublikowano szokujące dane na temat dyskryminacji podczas rekrutacji w brytyjskich firmach.więcej
Brexit będzie miał negatywne skutki dla Irlandii niezależnie od scenariusza. Najbardziej ucierpią zaś przemysł mleczarski i produkcja żywności, handel, płace i usługi - ostrzegł rządowy raport.więcej
Brak rąk do pracy jest jednym z najistotniejszych zagrożeń m.in. w realizacji kluczowych inwestycji rządowych dotyczących dróg, kolei i mieszkań - wynika z raportu Zespołu Doradców Gospodarczych TOR. Eksperci apelują m.in. o uproszczenie procedur zatrudniania cudzoziemców.więcej
Blisko połowa Polaków chce dojeżdżać do pracy nie dalej niż 15 km, z kolei co trzeci twierdzi, że mógłby przemieścić się od 15 do 50 km - wynika z danych Kantar Millward Brown dla Work Service.więcej
Od dziś cudzoziemcy spoza UE będą mogli uzyskać zezwolenia na pobyt czasowy w Polsce w ramach przeniesienia wewnątrz przedsiębiorstwa z innego kraju - to jedno z rozwiązań nowelizacji ustawy o cudzoziemcach. więcej
Ponad połowa kobiet doświadczyła prześladowania na tle seksualnym w miejscu pracy - twierdzą brytyjskie związki zawodowe TUC. Większość ofiar nigdy tego nie zgłosiła.więcej
Państwa, które "utrudniają" imigrację, popełniają "wielki błąd" - ostrzegł premier Irlandii. "Nasza gospodarka i usługi publiczne są o wiele lepsze dzięki talentom z całego świata" - dodał.więcej
Dziennik "The Times" opublikował dziś statystyki dotyczące obywatelstwa pracowników publicznej służby zdrowia (NHS) w Wielkiej Brytanii. Polacy, których w NHS pracuje 8,5 tysiąca, stanowią tam piątą największą grupę.więcej
Proponowane zmiany w kodeksie pracy przewidują m.in., że pensja za nadgodziny nie trafiałaby od razu do kieszeni zatrudnionego. Zmiany czekają również palaczy, od których pracodawca będzie mógł domagać się odpracowania "przerwy na papierosa" - czytamy w dzisiejszym "Dzienniku Gazecie Prawnej".więcej
Do £4 mld odszkodowania może być zmuszone wypłacić pracownikom brytyjskie Tesco. W największym w historii pozwie chodzi o dorównanie wynagrodzeń pracowników sklepu do magazynierów.więcej
Z najnowszej wersji projektu ustawy o pracowniczych planach kapitałowych wynika, że najmniejsze firmy, które miały być objęte nowym systemem od lipca 2020 r., mogą całkowicie uniknąć płacenia składek emerytalnych - donosi "Rzeczpospolita".więcej
Szkoccy farmerzy wyrzucają tysiące ton świeżych warzyw i owoców, bo Europejczycy już nie chcą pracować na roli. Winą za taki stan rzeczy Szkoci obarczają Brexit, przez który Polacy, Litwini i inni imigranci z UE trzymają się z daleka od szkockich pól.więcej
Połowa brytyjskich pracodawców jest zdania, że Brexit zwiększy braki wykwalifikowanych pracowników. Co czwarty przedsiębiorca jest zdania, że Zjednoczone Królestwo już teraz traci przez to szanse konkurowania na światowych rynkach.więcej
Około 40% imigrantek w Wielkiej Brytanii jest przepracowanych, niedopłaconych i sfrustrowanych zatrudnieniem poniżej ich kwalifikacji. Onpartu to organizacja społeczna, która umożliwia kobietom urodzonym poza Wielką Brytanią otwarcie się na szanse zawodowe odpowiadające ich wykształceniu i wcześniejszemu doświadczeniu. Do 11 lutego można aplikować na kolejne szkolenia.więcej
"Nigdy nie chciałbym tak pracować", "Nie dałbym rady nawet 2 dni" - to komentarze młodych Brytyjczyków, którzy stanęli w szranki z pracownikami z Europy Wschodniej. Okazali się oni 10 razy wolniejsi od imigrantów.więcej
W Irlandii więcej kobiet niż mężczyzn znajduje po szkole pracę na pełen etat. Mimo to z czasem zarabiają od nich mniej - dowodzą najnowsze badania.więcej
Morrisons redukuje stanowiska pracy 1 500 menedżerów - chce za to skupić się bardziej na obsłudze klienta. Czwarta pod względem wielkości sieć supermarketów w Wielkiej Brytanii dołącza do rywali, dążąc do ograniczenia kosztów związanych z restrukturyzacją personelu sklepu.więcej
Dofinansowanie do urlopu oraz szkoleń, prywatna opieka medyczna, możliwość pracy zdalnej - to główne powody, dla których pracownicy są skłonni zmienić swoje miejsce zatrudnienia, wynika z raportu Pracuj.pl. "Benefity - czyli co motywuje Polaków w pracy".więcej
Bezpłatne staże kosztują młodych londyńczyków ponad £1 tys. miesięcznie - wyliczył The Sutton Trust. Wielu z nich zwyczajnie nie stać na staż w wymarzonej firmie, przez co tracą na starcie kariery.więcej
Strajki 24-godzinne trwają dziś w wielu fabrykach samochodów w Niemczech, w tym Porsche, BMW, Audi i Daimlera. Protestują również załogi producentów części samochodowych, m.in. Schaefflera i SKF. Akcję strajkową zorganizował związek zawodowy IG Metall.więcej
Polak najpierw symulował uszkodzenie kręgosłupa, a następnie pozwał pracodawcę o niesłuszne zwolnienie. Sąd odrzucił skargę. O decyzji zadecydowało nagranie z monitoringu oraz śledztwo prywatnego detektywa.więcej
Polityka imigracyjna po Brexicie powinna dążyć do zmniejszenia liczby migrantów o niskich kwalifikacjach - apeluje jeden z brytyjskich ośrodków analitycznych. Pozwolenie na pracę powinni zaś dostawać tylko ci, którzy zgodzą się na pracę w trybie zmian wieczornych i nocnych.więcej