UK: "Pracownicy opieki powinni otrzymywać wyższe wynagrodzenia"

Komitet Doradczy ds. Migracji (Migration Advisory Committee - MAC), który doradza ministrom w sprawach polityki migracyjnej, wezwał rząd do przyjęcia szeregu zaleceń "tak szybko, jak to możliwe", aby "złagodzić wyzwania stojące przed sektorem opieki społecznej".

Jednocześnie instytucja ta ostrzegła, że imigracja "nie może być cudownym środkiem" do rozwiązania "fundamentalnych" problemów w tym sektorze, takich jak "zwiększone zapotrzebowanie na opiekę, wysoki wskaźnik wakatów oraz słabe warunki zatrudnienia w porównaniu z konkurencyjnymi zawodami".

W lutym rząd złagodził przepisy imigracyjne dotyczące pracowników opieki, aby umożliwić świadczeniodawcom rekrutację pracowników z zagranicy w celu zapełnienia wakatów.

Jednak niektóre organizacje charytatywne ostrzegały wówczas, że zmiana ta będzie miała "mały lub znikomy wpływ" na niedobory pracowników, ponieważ większość brytyjskich pracodawców nie zapewnia im odpowiednio wysokich wynagrodzeń, by mogli kwalifikować się do programu wizowego.

W raporcie MAC, opublikowanym ostatnio, przedstawiono 19 zaleceń sformułowanych w ramach ustaleń z przeglądu skutków, jakie zakończenie swobody przemieszczania się miało dla sektora opieki społecznej dla dorosłych. Wśród zaleceń są m.in. następujące:

• Rząd powinien natychmiast wprowadzić "w pełni finansowaną" minimalną stawkę płacy dla pracowników opieki w Anglii, która jest wyższa niż National Living Wage (obecnie £9.50), na poziomie minimum £10.50 za godzinę.
• Pracownicy opieki powinni na stałe mieć prawo do ubiegania się o wizę pracowniczą typu "Health and Care Worker" i pozostać na liście zawodów deficytowych (SOL) - stworzonej po to, by pomóc migrantom w uzyskaniu wiz pracowniczych w celu obsadzenia stanowisk, na których występuje niedobór pracowników - do czasu jej kolejnego przeglądu.
• Dodatkowe podatki - takie jak "settlement fees" oraz "immigration skills charges" - pobierane za takich pracowników powinny zostać "zniesione lub znacznie obniżone".

Przewodniczący MAC, Brian Bell oświadczył, że zalecenia "pomogą złagodzić wyzwania stojące przed sektorem opieki społecznej", ale zaznaczył, że nie rozwiążą zasadniczych problemów sektora opieki społecznej.