UK: Szefowie firm potajemnie liczą na powroty do biur

Tony Danker oznajmił w programie BBC Political Thinking, iż "cały świat oszalał od czasu wybuchu pandemii".

Nawiązał tym samym do faktu, że wiele firm przerzuciło się na pracę zdalną, a pracownicy mają możliwość wyboru, jaki tryb pracy preferują.

Zdaniem szefa CBI, nic nie jest jednak jeszcze przesądzone, a to, jaki wzorzec pracy się przyjmie, okaże się dopiero w kolejnych latach. Ekspert przyznał jednak, że "nie ma pojęcia, jak to się skończy".

"Większość szefów potajemnie chce, aby wszyscy wrócili do biur" - ocenił, powołując się na wewnętrzne dane CBI. Organizacja ta zrzesza ok. 190 tys. biznesów na Wyspach.

"Nie sądzę oczywiście, że stanie się to z dnia na dzień. Na pewno będziemy jeszcze o tym rozmawiać przez kolejnych kilka lat" - dodał.

Firmy z wielu branż zmagają się z pytaniem, czy zezwolić na kontynuację praktyk dotyczących pracy zdalnej od czasu zniesienia ograniczeń Covid. Niektóre sektory, takie jak bankowość, wcześnie zasygnalizowały, że spodziewają się powrotu pracowników do biur, podczas gdy inne całkowicie stawiają na pracę zdalną.

Zdecydowana większość firm na Wyspach stawia jednak na tryb hybrydowy.

Elastyczne zasady pracy dzielą opinię publiczną. Niektórzy twierdzą, że praca z domu czyni personel mniej produktywnym, podczas gdy ponad połowa kobiet w ankiecie dla BBC stwierdziła, że praca z domu pomogła im rozwinąć karierę. 

Ostatnie badania przeprowadzone przez internetową platformę rekrutacyjną LinkedIn wykazały, że jedna trzecia firm w Wielkiej Brytanii planuje ograniczyć elastyczne formy pracy w nadchodzących miesiącach, chociaż prawie dwie trzecie pracowników stwierdziło, że sprzyja ona ich produktywności.