Amazon zapłaci swoim pracownikom 50 funtów za punktualność

Dodatkowe tygodniowe wynagrodzenie dotyczy osób, które mają 100% frekwencję, z wyłączeniem czasu wolnego z powodu choroby związanej z niepełnosprawnością i Covid-19. Jak twierdzi gigant handlu detalicznego online, ma to być zachętą dla pracowników, ale także gwarancją, że w okresie przedświątecznym ich nie zabraknie. 

W zeszłym tygodniu Amazon oświadczył, że zaoferuje 1 000 funtów premii dla nowych pracowników magazynu, którzy zgłoszą się przed 18 września.

Firma nie cieszy się dobrą opinią wśród pracowników, którzy oskarżają ją o złe warunki pracy, a problem ma dotyczyć nie tylko Wielkiej Brytanii, ale i innych krajów. Jak donosi BBC, niektórzy twierdzili, że muszą biec do toalety, aby na czas wrócić do swojego stanowiska pracy, i nie mogą usiąść przez dziesięć godzin.

Inni pracownicy opisywali gigantyczne kolejki do toalet, co oznaczało, że często musieli oddawać mocz do butelek.

W marcu związek zawodowy Unite uruchomił gorącą linię informacyjną dla pracowników Amazona w Wielkiej Brytanii. Wezwał również firmę do umożliwienia brytyjskim pracownikom uzwiązkowienia i uzyskania większego udziału w zyskach firmy.