Raport rynku pracy: Brexit a języki obce w UK
Przy zbieraniu danych, mających składać się na raport o zmianach zachodzących na rynku pracy, pod uwagę wzięto: czy brytyjscy pracodawcy poszukują pracowników władających europejskimi językami obcymi oraz jakie języki są najbardziej poszukiwane. Podsumowano również jak to zapotrzebowanie zmieniło się po ogłoszeniu w 2016 roku decyzji o wyjściu Wielkiej Brytanii z Unii Europejskiej.
Wielka Brytania stale potrzebuje pracowników władających nie tylko językiem angielskim. Źródłem takich kompetencji często są imigranci - czyli osoby, które przyjechały do Wielkiej Brytanii z innych krajów i oprócz języka angielskiego władają językiem kraju, z którego przyjechały.
Drugim źródłem pracowników wielojęzycznych są osoby z samej Wielkiej Brytanii, które postawiły na naukę języka obcego w szkole.
Wydaje się jednak, że Europa uczy się języka angielskiego chętniej niż Wielka Brytania innych języków europejskich. Badania opublikowane w lutym br. na łamach portalu BBC News wykazały spadek zainteresowania nauką języków obcych wśród uczniów brytyjskich szkół.
Pomimo to badania wykazały, że od momentu ogłoszenia decyzji o wyjściu Królestwa z UE (czerwiec 2016) do pierwszej wyznaczonej daty wyjścia, czyli do marca 2019 nastąpił spadek zapotrzebowania na europejskie języki na tym rynku pracy.
Najczęściej wymieniane języki obce w ogłoszeniach o pracę z serwisu Adzuna.co.uk to:
- rok 2016: niemiecki, francuski, hiszpański, włoski, holenderski, rosyjski, polski, rumuński, węgierski, litewski;
- rok 2019: niemiecki, francuski, włoski, hiszpański, holenderski, polski, rosyjski, rumuński, węgierski litewski.
Spadek procentowego udziału ogłoszeń o pracę w Wielkiej Brytanii, wymagających znajomości europejskich języków obcych:
- język rosyjski -79%,
- jęz. polski -58%,
- jęz. hiszpański -44%,
- jęz. francuski -40%,
- jęz. holenderski -23%,
- jęz. niemiecki -22%,
- jęz. włoski -15%.
W samym Londynie sytuacja przedstawia się następujaco:
- jęz.rosyjski -69%,
- jęz. holenderski -46%,
- jęz. polski -43%,
- jęz. francuski -40%,
- jęz. niemiecki -32%,
- jęz. hiszpański -32%,
- jęz. włoski -18%.
Raport został opracowany na podstawie danych z wyszukiwarki Adzuna.co.uk uzyskanych z ponad 4,5 mln ogłoszeń o pracę publikowanych tam w okresie od stycznia 2016 do marca 2019.
