Firmy w Wielkiej Brytanii redukują zatrudnienie najszybciej od 2021 r.

Najnowsze badanie wskaźnika menedżerów ds. zakupów (PMI), monitorowanego przez Skarb Państwa i Bank Anglii, wykazało, że poziom zatrudnienia spadł w grudniu najszybciej od 2009 r. - wyjątkiem był jedynie okres pandemii koronawirusa.

Badanie 650 producentów i 650 firm z sektora usług wykazało, że połączenie mniejszego popytu, rosnących kosztów zatrudnienia i ograniczonych marż zysku doprowadziło do redukcji zatrudnienia w sektorze prywatnym.

"Pęd wzrostu gospodarczego został utracony od czasu silnej ekspansji zaobserwowanej na początku roku, ponieważ przedsiębiorstwa i gospodarstwa domowe zareagowały negatywnie na pesymistyczną retorykę i politykę nowego rządu Partii Pracy" — wyjaśnił Chris Williamson, główny ekonomista ds. biznesu w S&P Global Market Intelligence, który opracowuje badanie PMI.

"Firmy reagują na wzrost składek na ubezpieczenie społeczne i nowe przepisy dotyczące zatrudnienia wyraźnym wycofaniem się z zatrudniania" - dodał specjalista.

O tym, jaki będzie obraz wpływu budżetu kanclerz Rachel Reeves na gospodarkę, będzie wiadomo więcej 26 marca, kiedy niezależne Biuro Odpowiedzialności Budżetowej (OBR) opublikuje swoją kolejną dwuletnią prognozę, zleconą przez Ministerstwo Skarbu. 

Według badania PMI, firmy szeroko komentowały niełatwą sytuację wynikającą z kruchego zaufania konsumentów, bardziej rygorystycznych budżetów korporacyjnych, rosnących wynagrodzeń i inflacji.

S&P Global stwierdził, że spadek liczby pracowników w grudniu był największy od stycznia 2021 r., a oficjalne dane z zeszłego tygodnia pokazały, że gospodarka Wielkiej Brytanii skurczyła się o 0,1% w październiku.

Liderzy biznesu ostrzegli rząd, że ​​zwiększenie składek pracodawców na ubezpieczenie społeczne, co ma nastąpić od kwietnia, zmusi firmy do ograniczenia zatrudnienia, wstrzymania podwyżek płac i podniesienia cen.