UK jobless rate sticks at 4.9%, but TUC fears pay squeeze - business live
Dane wskazują także na to, że średnie zarobki wzrosły od czerwca do sierpnia o 2,3%, jednak tempo to nie nadąża za inflacją. W ujęciu realnym wynagrodzenia wzrosły tylko o 1,7%, ze względu na inflację na poziomie 0,6%. Prognostycy uważają, że ta jednak będzie stale rosnąć.
Sekretarz generalny Kongresu Związków Zawodowych Frances O'Grady wyraziła obawy, że płace będą słabnąć ze względu na rosnące koszty utrzymania. “Ludzie pracujący nie mogą ponosić kosztów Brexitu przez niższe pensje i wyższą inflację. Kanclerz musi wykorzystać wyniki jesiennego raportu do ochrony wzrostu gospodarczego oraz tworzenia dobrze płatnych miejsc pracy poprzez inwestowanie w budowę dróg, linii kolejowych i domów. Musi także chronić standardy życia najmniej zarabiających poprzez podnoszenie płacy minimalnej” - podkreślił.
Matt Whittaker, dyrektor ekonomiczny w Resolution Foundation, również nie ukrywa obaw: „Dzisiejsze dane pokazują, że w przeciwieństwie do kursu funta, głosowanie za Brexitem nie miało żadnego natychmiastowego wpływu na brytyjski rynek pracy, który pozostaje silny i sprężysty pod względem pracy, a jednak rozczarowuje w kwestii produktywności i płacy. Wczorajszy skok inflacji jest niepokojący, o ile nie zostaną podjęte stanowcze kroki w kierunku podwyższenia wynagrodzeń. W innym przypadku w przyszłym roku po raz kolejny pogorszy się sytuacja pracowników”.
David Cheetham, analityk rynku witryny XTB.com, podkreślił, że raport obejmuje dane dotyczące sytuacji przed ogłoszeniem przez rząd daty rozpoczęcia procesu opuszczania UE. Zdaniem PwC, głosowanie za Brexitem może odbić się na rynku pracy w przyszłym roku.
Najważniejsze fakty z opublikowanego dziś rano raportu Ministerstwa Pracy i Emerytur:
- W Wielkiej Brytanii pracuje 31,81 miliona osób.
- 23,23 miliona zatrudnionych jest na cały etat. To o 362 000 więcej niż rok temu. W systemie part-time pracuje 8,58 mln ludzi – przyrost roczny o 198 000.
- Stopa zatrudnienia (proporcja pracujących osób w wieku 16-64 lat) wynosi 74,5% i jest najwyższa, odkąd rozpoczęto zapisy tego typu, w 1971 roku.
- 891 000 mężczyzn nie ma pracy – o 12 000 mniej niż w okresie od marca do maja 2016 i o 81 000 mniej niż rok temu.
- Bezrobotnych jest 765 000 kobiet – o 23 000 mniej niż w okresie od marca do maja 2016 i o 37 000 mniej niż rok temu.
- Stopa bezrobocia wynosi 4,9% - bez zmian w stosunku do marca-maja 2016, ale za to ze spadkiem w porównaniu do ubiegłego roku, kiedy oscylowała na poziomie 5,4%.
- 8,81 miliona osób w wieku 16 – 64 lat jest nieaktywnych ekonomicznie (nie pracują, ani nie szukają zatrudnienia).
