Już 100 firm w UK bierze udział w testach czterodniowego tygodnia pracy
Firmy biorące udział w testach zatrudniają łącznie ok. 2,6 tys. pracowników. Choć jest to niewielki ułamek siły roboczej na Wyspach, aktywiści "4 Day Week Dampaign" są zdania, iż trend ten będzie postępował w miarę publikacji kolejnych badań i coraz większego zasięgu idei.
Zwolennicy czterodniowego tygodnia pracy twierdzą, że schemat pięciodniowy to relikt z poprzedniej epoki ekonomicznej. Argumentują, że czterodniowy tydzień pracy przyczyniłby się do poprawy produktywności, co oznacza, że firmy będa w stanie osiągnąć taką samą wydajność przy mniejszej liczbie godzin.
ð¨ð¥³We hit 100 accredited companies!ð¥³ð¨
— 4 Day Week Campaign (@4Day_Week) November 28, 2022
To celebrate, here are 100 reasons why we all need a four-day week: 1/4#4DayWeek #32hours https://t.co/GTYKWBwGIq pic.twitter.com/fiyftYvZzl
Grupa "4 Day Week Campaign" poszła o krok dalej i wskazała, że osoby biorące udział w testach od samego początku odnotowują korzyści ze względu na swoje innowacyjne podejście. Wyjaśniono, że oferowanie czterodniowego dnia pracy to "element do przyciągania i zatrzymywania pracowników", co ma szczególne znaczenie w dobie kryzysu.
Dwie największe firmy, które zarejestrowały się do programu, to Atom Bank i globalna firma marketingowa Awin - każda zatrudnia około 450 pracowników w Wielkiej Brytanii.
Zostały one oficjalnie akredytowane przez kampanię "4 Day Week Campaign". Akredytacja oznacza, że firmy rzeczywiście zmniejszyły liczbę godzin roboczych w tygodniu, bez zmuszania pracowników do dłuższej pracy w inne dni.
Adam Ross, dyrektor Awin ocenił, że przyjęcie czterodniowego tygodnia było "jedną z najbardziej transformacyjnych inicjatyw, jakie widział w historii firmy".
Większość firm, które oficjalnie przyjęły czterodniowy tydzień pracy, działa w sektorze usług, w tym IT i marketingu. Aktywiści informują jednak, że w wielu krajach do programu włączona także przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej i budowlanej.
Niektórzy historycy twierdzą, że debata na temat wprowadzenia czterodniowego tygodnia ma wiele podobieństw do XIX-wiecznej akcji promującej wprowadzenie dwudniowego weekendu.
Czytaj więcej:
Ponad 120 tys. Brytyjczyków podpisało petycję, aby wprowadzić 4-dniowy tydzień pracy
UK: Uczelnia wprowadza czterodniowy plan zajęć, by oszczędzić na ogrzewaniu
Belgowie mogą wybierać 4-dniowy tydzień pracy. Bez zmiany liczby przepracowanych godzin