Revised Irish gender pay gap among EU’s lowest, but men still paid 10pc more

Z aktualnych statystyk wynika, że Irlandia dokonała pewnych postępów w kwestii równouprawnienia, ale sytuacja wciąż nie jest idealna. Na każde 1 euro zarobione przez mężczyznę, kobiety zarabiają tylko 91 eurocentów. 

Różnica w zarobkach ze względu na płeć wynosi w Irlandii 9,9 proc. Tymczasem unijna średnia tego miernika to 12,7 proc.

Jeszcze w 2019 r., różnica ta na Zielonej Wyspie wynosiła 10,8 proc., a w 2018 r. - 11,3 proc.

Najgorsza sytuacja w krajach UE panuje obecnie w Estonii, gdzie kobiety zarabiają średnio o 20,5 proc. mniej niż mężczyźni. 

Najlepsza sytuacja panuje w Luksemburgu, gdzie różnic w zarobkach ze względu na płeć już się nie odnotowuje.

Wysoko na liście uplasowały się także Rumunia (3,6 proc.), Słowenia (3,8 proc.) i Polska (4,5 proc.).

Różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn nie wskazują na dyskryminację płacową, która sama w sobie jest niezgodna z prawem. To po prostu statystyczny obraz tego, jak bardzo różni się od siebie średnia płaca kobiet i mężczyzn na rynku pracy - zauważa "Irish Independent".