Sieć Aldi podnosi płace swoim pracownikom
Media zwracają uwagę, że stawka zaproponowana przez sieć Aldi jest wyższa od stawki ustalonej przez Living Wage Foundation - obecnie wynosi ona £9,40 dla osób poza Londynem i £10,75 dla osób w Londynie.
Decyzją giganta, od 1 lutego wszyscy pracownicy otrzymają stawkę minimalną na poziomie £9,40 poza Londynem i £10,90 w Londynie. W ubiegłym roku stawki te wynosiły kolejno £9,10 i £10,55.
Aldi przekazał dodatkowo, że pracownicy z min. 3-letnim stażem poza Londynem otrzymają stawki godzinowe nie mniejsze niż £10,41, a z min. 2-letnim stażem w Londynie - £11,15.
"Poświęcenie i zaangażowanie naszych pracowników, którzy zrobią wszystko dla klientów, to podstawa naszego sukcesu. Mamy najbardziej wydajną siłę roboczą w kraju, dlatego oferujemy najwyższe zarobki w sektorze" - przekazała Giles Hurley z Aldi UK.
Obecnie w Wielkiej Brytanii Aldi posiada 874 sklepy, które łącznie pozwoliły niemieckiemu gigantowi na osiągnięcie udziałów w rynku na poziomie 7,8 proc. Do 2025 roku sieć chce posiadać na Wyspach w sumie 1 200 sklepów.
Minimalna stawka godzinowa w Wielkiej Brytanii wynosi obecnie £8,21 za godzinę, a od 1 kwietnia wzrośnie do £8,72. Według oficjalnych rządowych danych, zarabia ją ok. 6,7 proc. wszystkich pracowników na Wyspach.
Czytaj więcej:
Aldi i Lidl stawiają na nowe sklepy w Londynie
Ekspansja sklepów Aldi w UK: Nowy sklep ma powstawać co tydzień