Rasistowskie ogłoszenie o pracę: "Chcemy uniknąć zatrudniania Polaków"

Ogłoszenie o pracę na Morzu Północnym firmy Ryan Ship Management, które dyskryminowało Polaków, zostało uznane za niezgodne z prawem. Związek zawodowy RMT Union ogłosił, że prowadzi śledztwo w tej sprawie.

Szef agencji Robin Tawari nie odpowiedział na powtarzające się ze strony związków zawodowych, polityków i prasy prośby o komentarz. Jak donosi dziennik "The Press and Journal", dyrektor przeprosił za ogłoszenie na portalu LinkedIn, nazywając słowa zawarte w reklamie wielkim błędem.

Rzecznik szkockiego rządu podkreślił, że zachowanie firmy z siedzibą w Mumbaju było niedopuszczalne i nie powinno być tolerowane. 

Z kolei Jake Molloy z RMT Union w północnej Szkocji uznał całe zajście za szokujące. Wezwał firmy naftowe z Morza Północnego do zakazania tego typu praktyk rekrutacyjnych. "Ogłoszenie mówiące o unikaniu polskich pracowników jest przerażające" – oznajmił Molloy.

Sprawa wstrząsnęła Polakami zatrudnionymi w przemyśle naftowym na Morzu Północnym. Serwis www.energyvoice.com zwrócił się z prośbą o komentarz do Arka Cymana. "Polak uznał to za oczywistą dyskryminację. Mężczyzna wcześniej pracował również na morzu w firmie Baker Hughes, zajmującej się usługami naftowymi. Podkreślił, że powinien być oceniany raczej na podstawie swojego doświadczenia niż narodowości czy rasy" – przekazuje www.energyvoice.com.

"Zawsze z dumą informowałem o swojej narodowości wszędzie tam, gdzie pracowałem i ogólnie miałem bardzo pozytywne doświadczenia. Nawet gdy pracowałem na różnych kontynentach z różnymi narodowościami, nikt z tego powodu nigdy mnie nie dyskryminował" – dodał Cyman.

"Ja i inni Polacy nigdy nie będziemy tolerować tego rodzaju rasistowskich zachowań w naszym sektorze. Cieszę się, że to zostało nagłośnione i mam nadzieję, że konsekwencje poniesie nie tylko Ryan Ship Management, ale przede wszystkim ich klient, który zażądał tego typu wymagań w procesie rekrutacji" – podkreślił Polak.

Tricia Walker, partner w kancelarii prawnej Burness Paull LLP twierdzi, że firmie Ryan Ship Management grozi postępowanie prawne w sprawie dyskryminującego Polaków ogłoszenia.

"Prawo jest jasne - dyskryminowanie ludzi w miejscu pracy ze względu na ich rasę lub narodowość jest niezgodne z prawem i całkowicie niedopuszczalne" – oświadczył rzecznik brytyjskiego rządu.

"Ryan Ship Management, znany również jako Ryan Offshore, powstał w 2009 roku" – przekazuje serwis www.energyvoice.com.