From today in Poland, a higher minimum wage and new taxes
Od dzisiaj minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 2 800 zł brutto, czyli o 200 zł więcej niż w 2020 r. Tym samym będzie stanowić 53,2 proc. prognozowanego na 2021 rok przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej. Minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wzrośnie z 17 do 18,3 zł brutto.
Od dzisiaj zacznie funkcjonować w praktyce rynek mocy, wprowadzony ustawą z grudnia 2017 r. Styczeń będzie pierwszym miesiącem realizacji obowiązków mocowych i pierwszym miesiącem, w którym na rachunkach za energię elektryczną pojawi się nowa opłata. Gospodarstwa domowe zapłacą miesięcznie dodatkowo od 2,30 do 12,87 zł brutto w zależności od zużycia, inni odbiorcy - prawie 94 zł brutto za każdą MWh, pobraną miedzy 7:00 a 22:00.
Pierwszego stycznia zacznie obowiązywać również podatek od sprzedaży detalicznej, tzw. podatek handlowy. Płacić go będą sprzedawcy, którzy osiągnęli w danym miesiącu ponad 17 mln zł przychodu ze sprzedaży detalicznej. Przewidziano także dwie stawki podatku: 0,8 proc. od nadwyżki przychodu powyżej 17 mln zł do 170 mln zł miesięcznie oraz 1,4 proc. od nadwyżki przychodu ze sprzedaży ponad 170 mln zł miesięcznie. Podatek handlowy nie dotyczy sprzedaży przez internet.
Dzisiaj wchodzi w życie również większość przepisów ustawy o wspieraniu termomodernizacji i remontów, której celem jest m.in. poprawa funkcjonowania dwóch rządowych programów antysmogowych "Czyste powietrze" oraz "Stop Smog".
W tym pierwszym przypadku chodzi o powstanie Funduszu Ekologicznych Poręczeń i Gwarancji, z którego udzielane będą gwarancje lub poręczenia spłaty kredytów i pożyczek udzielonych na termomodernizację i wymianę źródeł ciepła w domach jednorodzinnych. Z kolei "Stop smog" ma upowszechnić m.in. zmniejszenie minimalnej liczby budynków jednorodzinnych, która umożliwi samorządom wnioskowanie o środki z programu.
Trzecim komponentem noweli jest stworzenie Centralnej Ewidencji Emisyjności Budynków (CEEB) - informatycznego narzędzia, "mapy", na której umieszczona byłaby informacja, jakiego rodzaju ogrzewanie stosowane jest w budynkach. Przepisy w tej sprawie wejdą w życie dopiero, kiedy to narzędzie się faktycznie pojawi, co zostanie określone w komunikacie ogłoszonym przez ministra właściwego do spraw budownictwa.
Z kolei koniec miesiąca będzie ważną datą graniczną dla mikroprzedsiębiorstw. Bowiem do 31 stycznia będą oni mieli czas, by zgłosić się do tzw. Małego ZUS Plus. Chodzi o możliwość opłacania niższych składek na ubezpieczenia społeczne, uzależnionych od wysokości uzyskanego rok wcześniej przychodu.
Z ulgi mogą korzystać najmniejsi przedsiębiorcy, których przychód w roku ubiegłym nie przekroczył 120 tys. zł. Zgodnie z przepisami firmy, które już korzystają z Małego ZUS Plus, i które po nowym roku nadal się do niego kwalifikują, nie będą musiały składać ponownego zgłoszenia.
Czytaj więcej:
Komisja Europejska za jednolitymi standardami ustalania płacy minimalnej
4-dniowy tydzień pracy "ratunkiem na koronawirusowy kryzys"
Raport: Polskie pensje mogą dogonić średnią UE w 2038 r.