"Half of Irish work under influence of the alcohol"
Aż 77 proc. pracodawców twierdzi, że niejednokrotnie musiało dyscyplinować swoich pracowników, którzy byli pod wpływem alkoholu - takie wnioski płyną z badania przeprowadzonego przez Pennisula Ireland, agencję zajmującą się zatrudnieniem i kontrolowaniem jakości pracy.
Jak twierdzi Alan Price, prezes organizacji, dane ukazują czarno na białym, z czym irlandzki pracodawca ma do czynienia. "44 proc. z 1 353 pracowników przyznało się, że podczas całej ich kariery zawodowej zdarzało się im być pod wpływem alkoholu” – zaznacza ekspert, cytowany przez "Irish Daily Star".
Jego zdaniem, "pracownik, będący pod wpływem alkoholu, nie tylko naraża siebie na ryzyko, lecz również innych”. Tym samym specjalista sugeruje, aby w pracy od czasu do czasu przeprowadzać wyrywkowe badania alkomatem.
Eksperci dodają jednogłośnie, że irlandzcy pracownicy nieraz błędnie myślą, iż jeden drink podczas pracy "nikomu nie zaszkodzi". "Nie zdają sobie jednak sprawy, że cierpi na tym reputacja nie tylko poszczególnego pracownika, lecz całego przedsiębiorstwa" - dodaje Price.
W Irlandii w ciągu ostatnich lat dość często zdarzały się pracownicze kontrakty, w których zastrzegano, że pracownik może wyrywkowo poddany testom na obecność środków odurzających, np. marihuany. Pomysł z wprowadzeniem alkomatów będzie brany pod uwagę, jeśli zostanie zaakceptowany przez zrzeszenie irlandzkich pracodawców.