Menu
Nr ogłoszenia: 1094318 /
29 listopada

**ZATRUDNIMY MECHANIKA ORAZ MANAGERA WARSZTATU**

£20,000£30,000na rok
Londyn
Walton-on-Thames, Feltham
Kierowcy, Transport, Autoservice
Czas nieokreślony

Numer referencyjny: GKCAR01

Treść ogłoszenia


POSZUKUJEMY MECHANIKA ORAZ MANAGERA WARSZTATU

 

Miejsce pracy: Walton-on-Thames, KT12 3PU lub Feltham, TW13

 

OPIS STANOWISKA (MECHANIK):

Poszukujemy osoby sumiennej, odpowiedzialnej, ukierunkowanej na realizacje zadań. Do jej obowiązków będzie należało weryfikacja i naprawa usterek w samochodach klientów.

 

ZAKRES OBOWIĄZKÓW (MECHANIK):

  • naprawy bieżące i okresowe;
  • diagnozowanie usterek;
  • obsługa i naprawa układów klimatyzacji;
  • wymiana i naprawa opon;
  • przestrzeganie procedur firmy i ustalonych zasad pracy;
  • codzienna dbałość o zachowanie czystości w miejscu pracy;
  • odpowiedzialność za powierzony sprzęt i narzędzia;
  • współpraca z działem handlowym;
  • bieżące rozliczanie z powierzonych zadań przełożonemu.

 

WYMAGANIA (MECHANIK):

  • minimum 5 lat doświadczenia w zawodzie
  • mechanik: wiedza praktyczna w zakresie wymian: rozrządów, sprzęgieł, naprawy zawieszeń i układów hamulcowych, ustawiania geometrii itp.;
  • duże zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań;
  • odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu;
  • umiejętność pracy w zespole;
  • komunikatywność;
  • duża dyspozycyjność;
  • kultura osobista i punktualność;
  • prawo jazdy kat. B.

 

OPIS STANOWISKA (MANAGER):

Poszukujemy ambitnej osoby na stanowisko Managera warsztatu która podejmię się wyzwania zarządzania naszym warsztatem.

Nasi menadżerowie są fundamentem naszego biznesu oraz jego czołowymi reprezentantami w kontakcie z naszymi klientami; Są odpowiedzialni za upewnienie się, że klienci zawsze otrzymują od nas usługi najwyższej jakości i chętnie do nas powracają.

 

ZAKRES OBOWIĄZKÓW (MANAGER):

  • odpowiedzialność za powitanie klientów;
  • tłumaczenie jakie naprawy muszą zostać wykonane oraz prawidłowe wycenianie napraw;
  • umawianie klientów na serwis;
  • informowanie klientów o przebiegu napraw;
  • wystawianie faktur oraz realizowanie zamówień;
  • organizacja pracy mechaników;
  • kontrola jakość usług i pracy wykonywanej przez mechaników;
  • obsługa systemu do zarządzania warsztatem;
  • odpowiedzialność za osiągianie wyznaczonych wskaźników finansowych i niefinansowych
  • zarządzanie i wspieranie zespołu pracowników;
  • przestrzeganie procedur firmy i ustalonych zasad pracy.

 

WYMAGANIA (MANAGER):

  • poprzednie doświadczenie w roli Managera;
  • umiejętność zarządzania i rozwoju kadry pracowników;
  • duże zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań;
  • odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu;
  • umiejętność pracy w zespole;
  • komunikatywność;
  • duża dyspozycyjność;
  • kultura osobista i punktualność;
  • podstawowa wiedza z zakresu IT (np. umiejętność korzystania z MS Office Suite);
  • prawo jazdy kat. B.

 

OFERUJEMY:

  • pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;
  • duże możliwości rozwoju;
  • atrakcyjny, motywujący system wynagrodzeń;
  • 28 dni wakacji w roku.

 

GODZINY PRACY:

 

Poniedzialek - Piatek: 8:00 - 18:00
Sobota: 9:00 - 14:00

 

Kandydatów na stanowisko Mechanika prosimy o kontakt z Krzysztofem pod numerem 07939996013.

 

Kandydatów na stanowisko Managera prosimy o przesyłanie swojego CV pod adres m.grubecki@gkcarservices.co.uk

Reklama

Kontakt


GK Car Services
Krzysztof Grubecki
+44 7939996Wyświetl numer

Odpowiedz na ofertę tego ogłoszenia


Treść:*
Imię i nazwisko:*
Twój email:^
Twój telefon:^
Pytanie aktywujące:*
Wpisz w pole wynik: 7(-)8
* - Pola oznaczone gwiazdką są wymagane!
^ - Przynajmniej jedna forma kontaktu jest wymagana!

Porady Bezpieczeństwa

Twoje bezpieczeństwo jest dla nas ważne, zachęcamy do zachowania czujności. Niezastosowanie się do podanych wskazówek/wytycznych może działać na Twoją szkodę

1/8Aplikując o pracę nie należy podawać swoich danych bankowych czy wysyłać pieniędzy/kaucji.

2/8Nigdy nie podawaj przez telefon/email detali swojego konta bankowego, ksero dokumentów ani żadnych innych informacji dotyczących Twojej osoby (piny, kody dostępu).

3/8Pod żadnym pozorem nie podawaj "kodów autoryzacyjnych" ani innych informacji przesłanych do Ciebie smsem.

4/8Sprawdź wiarygodność pracodawcy np. ile lat firma istnieje na rynku, czy jest zarejestrowana w Company House.

5/8Nie należy wysyłać pieniędzy korzystając z firm do przekazów pieniężnych, takich jak Western Union, Moneygram lub Ukash.

6/8Nie pobieraj formularzy/aplikacji z płatnych serwisów.

7/8Nie przyjmuj czeków od nieznajomych osób, weryfikacja czeku może trwać do 6-ciu miesięcy. Bank zastrzega sobie prawo do odebrania pieniędzy z Twojego konta jeśli czek jest fałszywy.

8/8Nie działaj pod presją, w pośpiechu, w obawie, że możesz przegapić jakąś szansę. Jeśli oferta wydaje się zbyt piękna, aby była prawdziwa, to prawdopodobnie tak jest.

Reklama
Reklama